隨著時代發(fā)展日新月異，90后也漸漸成會社會中堅(jiān)。他們有創(chuàng)意講個性，有活力講追求。他們享受自我，勇于做自己。榮超也有著這樣一批90后，為更好地融入他們的新思維，新創(chuàng)意，行政人事部組織開展了“90后員工講課交流學(xué)習(xí)活動”。第一講當(dāng)天，審計中心主任楊穎蕾、行政人事部經(jīng)理王偉敬參與其中，與員工深度互動?，F(xiàn)場員工眾多，氛圍熱烈。

    第一講，由行政人事部90后李華麗開講，她的主題是“90后的舞臺”，她談到自己從畢業(yè)到找工作的經(jīng)歷和心態(tài)，闡述了90后廣闊的舞臺并例舉90后成功案例。緊接著，審計中心主任楊穎蕾，也是此次活動的提議人，談了自己的想法，她說“社會之所以進(jìn)步，就是因?yàn)橄乱淮宦犐弦淮脑?。行政人事部安排了一場非常好的活動，由公?/FONT>90后員工為領(lǐng)導(dǎo)講課，課題不限，這是公司的一次創(chuàng)新，一次大進(jìn)步。要進(jìn)步，就必須接受不同的聲音?！彼€談到自己從初入職場時的膽怯到敢想、敢做、敢于挑重?fù)?dān)的成功轉(zhuǎn)變，并鼓勵90后要多點(diǎn)分享自己，提出對公司好的想法和建議，多一些思想的碰撞與交流，用正能量去影響身邊的人和事。最后行政人事部王經(jīng)理與與會員工，圍繞90后，展開了互動交流。